Konflikte fair lösen
eingetragene Mediatorin beim Bundesministerium für Justiz (BMJ)
Mediation ist eine Form der Beratung für die allparteiliche, akzeptable Lösung eines Konflikts. Sie kann für jede Person oder Gruppe hilfreich sein, die in einen Konflikt geraten ist und eine außergerichtliche Lösung anstrebt.
Was passiert bei einer Mediation?
1.
Neutrale Unterstützung
Eine neutrale dritte Person unterstützt die Konfliktparteien, eine einvernehmliche Lösung zu finden.
2.
Vermittler, kein Schiedsrichter
Der Mediator ist dabei kein Schiedsrichter, sondern ein Vermittler, der die Kommunikation fördert und hilft, Interessen und Bedürfnisse zu klären und gemeinsam eine Lösung zu finden.
3.
Tragfähige Lösung
Im Fokus steht die respektvolle Abwägung beiderseitiger Absichten, um eine tragfähige Lösung zu finden.
Das Ziel der Mediation ist es, eine für alle Parteien akzeptable Lösung zu finden, die auf Freiwilligkeit und Selbstverantwortung basiert. Im Gegensatz zu einem Gerichtsverfahren haben die Parteien bei der Mediation die Möglichkeit, ihre Interessen aktiv einzubringen und eine Lösung zu finden, die ihren individuellen Bedürfnissen entspricht.
Mögliche Themen:
Mögliche Ziele:
Warum Mediation wählen?
Mediation ist deine effektive Methode zur Konfliktlösung, die auf Freiwilligkeit und Eigenverantwortung der Beteiligten basiert.
Schnelle Lösung
Mediation führt oft schneller zu einer Lösung als ein Gerichtsverfahren.
Kosteneffektiv
Sie ist meist kostengünstiger als andere Konfliktmethoden.
Win-Win-Orientierung
Ziel ist, eine Lösung zu finden, bei der beide Parteien profitieren.
Vertraulichkeit
Mediationsverfahren sind vertraulich, sodass Anliegen offen kommuniziert werden können.
Beziehungsstärkung
Eine kooperative und respektvolle Bearbeitung hilft, Beziehungen zu erhalten oder neu aufzubauen.
